От сотрудников к соратникам
-
Тимбилдинг в Подмосковье
Виды выездных тимбилдингов на природе Когда сотрудники компаний выезжают за пределы привычной офисной обстановки, в них проявляются новые качества и способности. Тимлидерам, менеджерам по управлению персонала и руководителям удается разглядеть особенности поведения, работы в коллективе и истинные мотивы людей. Такой опыт помогает выявить скрытые конфликты и потенциал сотрудников. Поэтому выездной… -
Полоса препятствий
Что такое тимбилдинг в формате полосы препятствий Полоса препятствий - это разновидность активного тимбилдинга. Задача участников соревнования пересечь определенную дистанцию, состоящую из препятствий. Как правило, полоса препятствий является командной игрой, победу в соревновании получает та команда, последний участник которой первым пересек финишную черту. Цель данной разновидности тимбилдинга - развить навыки… -
Форт Боярд
Тимбилдинг «Форт Боярд» - услуга, направленная на повышение сплоченности в команде и повышения качества общения в команде в процессе прохождения участниками квеста «Форт Боярд». Игровые задачи здесь встраивается на основе общеизвестного телеквеста «Форт Боярд». Участникам предлагается прохождение станций, где им предоставляется возможность проявить свои самые сильные стороны, и попробовать себя… -
Шерстяной тимбилдинг
В последнее время активно набирает большую популярность такое мероприятие, как шерстяной тимбилдинг. Это мероприятие имеет развлекательный характер. Многие, кто участвовал в подобном, положительно отзываются о самом процессе, называя его веселым и забавным. Что такое шерстяной тимбилдинг, что из себя представляет? Это такое развлекательное мероприятие, которое отлично подходит для группы людей… -
Летний тимбилдинг
Лето – идеальная пора для тимбилдинга Испробовать все в летнем тимбилдинге невозможно – предлагается масса программ и курсов различных направлений: от экопрограмм и фотоохоты до кулинарных курсов на природе и пейнтбола. В этом плане теплая летняя погода только способствует желанию и стремлению участников выехать на природу, а возможности по проведению… -
Корпоративные праздники
Главный ресурс любой компании - это люди, при чем не только клиенты, но и сотрудники. Специально для ваших ваших сотрудников мы организуем корпоратив под ключ, да такой, что о нем сотрудники еще несколько месяцев будут вспоминать с теплотой и улыбками. Мы специализируемся на тимбилдингах, поэтому и корпоративные праздники мы тоже…
Корпоративное командообразование в Москве
Ценность персонала как наиболее важного ресурса организации давно укрепила свои позиции в бизнес-среде, поэтому сегодня каждый эффективный руководитель стремится развивать своих сотрудников. Одним из способов развития и совершенствования работников являются корпоративные игры.
Корпоративные игры (командообразование) – метод воздействия на сотрудников компании с помощью неформальных мероприятий, организованных руководством компании. Превосходство такой формы работы с сотрудниками очевидны:
- Неформальное взаимодействие – понимание сотрудниками друг друга должно происходить именно в неформальной обстановке, ведь находясь на рабочем месте, сотрудник ограничивает себя профессиональными и деловыми рамками. Понять истинную мотивацию и потребности человека можно благодарякорпоративному командообразованию, при котором раскроются другие, не менее важные личные характеристики;
- Предупреждение профессионального выгорания – внедрение новых интересных инструментов для работы с персоналом организации помогает не только получить важную для руководства информацию и сплотить коллектив, но и не допустить профессионального выгорания, которое непременно наступит при монотонном выполнении одних и тех же функций без возможности снятия напряжения;
- Повышение работоспособности – корпоративные игры – значит обеспечить своему коллективу заряд энергии и вдохновения на новый рабочий цикл, а также поспособствовать созданию новых неординарных решений старых проблем.
Провести корпоративные игры, командообразование, авторские тренинги и многое другое в Москве Вам предложат в компании «TeamLab». Наши методики разрабатываются опытными практикующими специалистами, поэтому каждая предложенная нами модель работы с персоналом будет иметь свой результат.
